Схвалено: педрадою

 

 «26» серпня 2022р.

 

 

                                                               Затверджено:

                                                               «26» серпня 2022р.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Річний план роботи

 

Старобогородчанського  закладу дошкільної освіти

 (ясел-садка) «Джерельце»

 на 2022 – 2023 навчальний рік

 

 

 

 

 

 

       Директор закладу дошкільної освіти                    Барабаш М.І.

 

 

 

 

 

 

Розділ I

 

Аналіз роботи за 2021 – 2022 навчальний рік

Заклад дошкільної освіти  ясла – садок «Джерельце» - заклад освіти і виховання дітей віком від 2-х до 6-ти років, який задовольняє потреби дітей у догляді, вихованні і зміцненні їхнього здоров’я.  Заклад дошкільної освіти здійснював освітню діяльність відповідно до статуту та колективного договору. Функціонує з 1978 року. Проектна потужність – 75 місць. Режим роботи установи – 10 год.30хв.; з 8.00 до 18.30.

Функціонує 4-ри групи:

 ранній вік   (2 - 3 рік життя);

 молодший дошкільний вік (3 – 4  рік життя);

 середній дошкільний вік (4 – 5 рік життя);

 старший дошкільний вік (5 – 6 рік життя).

    У 2021 -2022 навчальному році в садочку перебувало 101 дитина.

ЗДО (ясла-садок) «Джерельце» здійснює свою діяльність відповідно до нормативних документів та законодавчих актів України. Впродовж навчального року ЗДО працював за Базовим Компонентом дошкільної освіти, програмою «Українське дошкілля», програмою «Впевнений старт» з дітьми старшого дошкільного віку та річного плану роботи.

   Головною метою нашого закладу на 2021-2022 навчальний рік була: «Організація сучасного освітнього середовища в дошкільному навчальному закладі, сприятливого для формування гармонійно розвиненої особистості та реалізації індивідуальних творчих потреб кожної дитини».

   Кількісний склад педагогічних працівників збільшився, завдяки відкриттю інклюзивних груп. 12 педагогічних працівників: директор, 6 вихователів, 1 музичний керівник, 1 практичний психолог, 1 вчитель-логопед, 2 асистенти вихователя. З вищою освітою – 6 педагогів (50%), бакалавр – 2 (17%) базова вища – 4 педагоги (33%).

Вихователі вели щоденники з самоосвіти, у яких відображена їх участь у різних формах навчально-методичної роботи, організованих методичним кабінетом при управлінні освіти, заходах, проведених в ясла-садку. На підвищення педагогічної майстерності за круглим столом був проведений семінар за темою «Сучасні підходи до створення розвивального середовища в ЗДО». На засіданнях педагогічних рад та нарадах при директорові упродовж року педагоги звітували про виконання планів.

Кількісний і якісний аналіз оцінювання методичних заходів, проведених упродовж навчального року показав, що вони носили науково-методичний і пізнавальний характер, сприяли підвищенню професійної компетентності педагогів.

Дієвою формою підвищення наукового,  фахового та методичного рівня є, було і залишається методичне об’єднання. Педагоги нашого закладу приймали активну участь у заходах під час яких ділилися досвідом, отримували нові знання. Планування контролю за станом освітнього процесу в закладі дошкільної освіти було системним, відповідало річним завданням закладу та було спрямоване не лише на виявлення недоліків, а й на глибоке вивчення снану навчально-виховного процесу з метою його удосконалення, надання своєчасної допомоги педагогам.

Вивчення стану життєдіяльності дітей традиційно проводилось у вигляді контролю за навчально-виховною роботою. Відповідно до річного плану роботи проводилась спільна робота ЗДО та батьків з охорони життя та здоров’я дітей, стан якої обговорювався на педагогічній раді №3.

З метою підвищення якості навчально-виховного процесу впроваджувалося використання LEGO в різних видах діяльності дошкільників.

         Колектив ЗДО разом з батьками створили розвивальне середовище у кожній віковій групі для здійснення повноцінного освітньо-виховного процесу. В садочку функціонують психологічний кабінет, спортивний та музичний зали. У групах створено предметно-ігрове середовище: куток самотності, художньої творчості, спортивний, природничий, ігровий тощо з метою розвитку індивідуальних здібностей дошкільників.

         На початку 2022 року було придбано м’ясорубку для харчоблоку.

 Педагоги ЗДО з особливою увагою ставились до потреб дітей та запитів батьків вихованців, громадськості села.

    Впродовж навчального року педагоги удосконалювали свою педагогічну майстерність. Вони брали участь у різноманітних педагогічних заходах при проведенні яких, використовували такі форми роботи: бесіди-діалоги, обмін досвідом, диспути, ділова гра, бесіда за круглим столом, тренінги. Використання цих різноманітних методів і прийомів дозволило сформувати у кожного педагога такий тип мислення, який стає невід’ємною рисою особистості, забезпечує творчий характер будь-якої праці.

    Результатом навчально-виховного процесу було те, що діти 6-го року життя за результатами психологічної служби готові до навчання в школі.

    У ЗДО впродовж навчального  року визначна увага приділялась харчуванню дітей за Є.Клопотенком. Повноцінне та якісне харчування є невід’ємною складовою зміцнення здоров’я дітей. Вівся постійний контроль за виконанням грошових і натуральних норм. Щомісячно аналізувався стан харчування дітей ЗДО. Це питання виносилося до порядку денного нарад, батьківських зборів. Для правильної організації харчування складалося щоденне меню. Впродовж року в закладі було організовано якісне, раціональне , трьох разове харчування.

        Постійний контроль за правильною організацією харчування дітей здійснювався директором та медичною сестрою. Для зниження захворюваності дітей колективом велася клопітка робота, зокрема: чітке дотримання режиму, дотримання санітарно-гігієнічних вимог, організація фізичного виховання, систематичне щеплення дітей і проведення загартовуючих процедур.

    Завдячуючи батьківській допомозі та злагодженій роботі колективу у ЗДО створені сприятливі умови для розвитку, виховання та навчання дітей, коли в центрі всього стоїть дитина, її права та законні інтереси, фізичний, інтелектуальний та культурний розвиток завжди на першому місці.

    Підводячи підсумок вище викладеного, вважаю, що всі поставлені перед колективом завдання – виконані, а проведена робота може бути оцінена добре.

   Пропозиції та зауваження батьків приймаємо з вдячністю, з адекватним реагуванням та враховуємо в подальшій роботі.

Головна проблема Старобогородчанського  закладу дошкільної освіти ясла-садка «Джерельце» на 2022-2023 навчальний рік: «Організація сучасного освітнього середовища в дошкільному навчальному закладі, сприятливого для формування гармонійно розвиненої особистості та реалізації індивідуальних творчих потреб кожної дитини».

 

Завданнями ЗДО «Джерельце» на 2022 – 2023 навчальний рік є:

1.     Формувати в дітей відчуття приналежності до своєї країни завдяки їхній участі в громадянсько-патріотичній діяльності.

2.     Формувати в дошкільників навички конструктивної взаємодії.

3.      Оптимізувати роботу з розвитку зв’язного мовлення дітей дошкільного віку за допомогою інноваційних методів навчання.

Завдання на літній оздоровчий період

 

1.     Створення умов для ефективного оздоровлення дітей улітку шляхом упровадження сучасних освітніх технологій збереження і формування здоров'я.

2.     Продовжити роботу над формуванням у дітей навичок орієнтування в екстремальних ситуаціях, практичного формування навичок безпечної поведінки, усвідомлення цінності власного життя і здоров’я.

3.      Продовжувати  поглиблену роботу над створенням емоційної сфери дітей дошкільного віку, формувати у них правильні ціннісні орієнтири засобами мистецтва – творчості, пізнання й відображення світу через емоції та почуття, засобами музики, театралізованої, ігрової, суспільної діяльності.

4.     Удосконалення рівня розвитку мови у дошкільників засобами художньої літератури.

5.     Засобами  активних форм роботи по ознайомленню дітей з природою сприяти свідомому екологічному вихованню дошкільників.

 

 

 

 

 

 

 

 

Розділ II

 

Діяльність структур колегіального управління

 

2.1. Загальні збори колективу

 

№ з/п	Тема	Термін проведення	Відповідальні	Примітка
1.         2.       3.       4.	1. Як організувати роботу ЗДО на час воєнного стану       Виконання вимог охорони праці та пожежної безпеки працівниками закладу   Правила внутрішнього трудового розпорядку.     Завдання на новий навчальний рік.	Вересень 2022р.       Грудень 2022р.     Березень    2023р.     Травень 2023р.	директор завгосп медична сестра   директор завгосп голова ПК   директор завгосп     директор завгосп

 

2.2. Педагогічні ради

 

1.Завдання  навчально-виховної роботи на 2022-2023 навчальний рік - Вибори секретаря педради - Презентація річного плану роботи ЗДО на 2022/2023 н.р. пріоритетні завдання - Обговорення змісту річного плану, участі педагогів в методичній роботі  -  Про основні напрямки роботи педколективу на 2022/2023 навчальний рік. - Визначення та організація форм планування освітньо-виховного процесу.  -  Презентація Освітньої програми ЗДО  на 2022/2023 -   Проєкт рішення педагогічної ради	Серпень 2022р.	Директор Педколектив Медична сестра	голосування інформація обмін думками обговорення огляд
2. Про впровадження сучасних педагогічних технологій в педагогічний процес з метою підвищення якості навчально-виховного процесу.  - Аналіз виконання рішень попередньої педагогічної ради; - «Освітньо-ігрові технології як засіб розвитку пізнавального інтересу дошкільника» - «Мультисенсорний підхід до організації пізнавальної діяльності дітей дошкільного віку» - «Лего – ефективний засіб розвитку допитливості дітей» -  Аналіз створеного в закладі сенсорного розвивального простору  (за результатами тематичного вивчення) - Проєкт рішення педагогічної ради   3. Формування естетичного ставлення у дошкільників до світу мистецтва засобами образотворчої діяльності -  Виконання рішень попередньої педради - «Актуальність художньо-естетичного розвитку дітей дошкільного віку: проблеми та завдання» -  «Види зображувальної діяльності, їх характеристика» -  Педагогічний пробіг «У країну художнього розвитку» -  «Вирішення завдань естетичного виховання у музичній діяльності дітей» -  «Творчість на кінчиках пальців: розвиток художньо-графічних умінь дошкільників за допомогою нетрадиційних технік зображувальної діяльності» -  Аналіз стану освітньо-виховної роботи з розвитку образотворчих здібностей дітей дошкільного віку -  Проєкт рішення педагогічної ради   4.Про підсумки роботи ЗДО за 2022/2023 навчальний рік. -  Інформація про виконання рішень попередньої педради - Результативність роботи колективу дошкільного закладу у 2022/2023 н.р. - Життєва компетентність дошкільника як складова формування шкільної зрілості майбутнього школяра в умовах нової української школи -  Екран індивідуальної участі педагогів в методичній роботі закладу. -  «Відкритий мікрофон» (пропозиції вихователів до вибору пріоритетних напрямів на 2023/2024 н.р.) -  «Літо на порозі» - (організація роботи під час літнього оздоровчого періоду) - Затвердження плану на літній оздоровчий період 2023 року - Проєкт рішення педагогічної ради	листопад 2022р.                                             лютий 2023р.                                                       травень 2023р.	Директор педколектив                                             Директор Педколектив                                                       Директор Медична сестра Педколектив	доповідь обмін думками захист інновацій довідка за наслідками перевірки презентація воркшоп                             інформація обмін думками обговорення аналіз методичний вісник інтелектуальна кав’ярня ділова гра міні-доповідь образотворча майстерня довідка за наслідками перевірки голосування                         обговорення обмін думками інформація звіт аналіз панорама ідей презентація затвердження голосування

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2.3. Виробничі  наради

№ з/п	Тема	Термін проведення	Відповідальні	Примітка
1.           2.       3.     4.         5.       6.       7.       8.     9.	- Дотримання вимог пожежної та техногенної безпеки, дій у випадку сигналу «Повітряна тривога»   - Дотримання санітарно-гігієнічних умов навчання та виховання дітей   - Харчування дітей. Виконання норм.   - Формування культурно - гігієнічних навичок у дітей в різних вікових групах.   - Дотримання інструкцій з життєбезпеки, охорони життя та здоров’я дітей .    - Зміцнення здоров’я та зниження захворюваності дітей   - Про дотримання інструкцій  внутрішнього трудового розпорядку   - Про дотримання правил пожежної безпеки   -Про організація роботи працівників в літній період	Вересень 2022р.         Жовтень 2022 р.     Листопад 2022 р.   Грудень 2022р.       Січень 2023р.     Лютий 2023р.     Березень 2023р.     Квітень 2023р.   Травень 2023р.	директор інспектор ДСНС       директор медична сестра, завгосп   директор медична сестра, завгосп директор педагогічний колектив медична сестра   директор медична сестра     директор медична сестра     директор завгосп     директор завгосп   директор завгосп

 

 

 

 

 

 

2.4. Створення комісій

 

 

№ з/п	Назва комісії	Голова комісії	Члени комісії	Уповноваже-ння (коротко)	Форма затвердж-ення складу комісії	Термін перевірки їх діяль-ності
1.	Щодо контролю за станом харчування	директор	Барабаш М.І. Згоба Г.В. Романишак Г.І Смук М.М. Маслій М.В. (кухар)	Забезпечення виконання норм харчування та урізноманіт-нення меню	Наказ №
2.	Щодо охорони праці та безпеки життєдіяльності, цивільного захисту, пожежної безпеки	директор	Барабаш М.І. Згоба Г.В. Домінська Л.Ф Смук М.М. Маслій М.В. (помічник вихователя)	Наявність інструкцій на робочих місцях та їх дотримання	Наказ №
3.	Щодо організації та проведення експертизи цінності документів	директор	Барабаш М.І. Мокан С.М. Григоровська О.		Наказ №

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Розділ IIІ

 

Діяльність методичного кабінету

 

3.1.        Семінари

 

№ з/п	Тема, зміст роботи	Термін проведення	Відповідальні	Форма проведення	Примітка
1.         2.	Організація роботи з дітьми за базовим компонентом дошкільної освіти.   Формування соціально-фінансової грамотності дошкільників	жовтень 2022р.       березень 2023р.	Григоровська О.Б.       Паньків Л.В.	круглий стіл       ділова гра

 

3.2.        Семінари-практикуми

 

№ з/п	Тема, зміст роботи	Термін поведення	Відповідальні	Форма проведення	Примітка
1.             2.	Формування логіко-математичної компетентності дітей дошкільного віку Морально-духовне виховання дошкільників на краєзнавчому матеріалі	жовтень 2022р.           лютий   2023р.	Зіняк М.І.             Згоба Г.В.	Майстер-клас           Круглий стіл

 

 

 

 

 

 

3.3.Консультації для педагогічних працівників

 

№ з/п	Тема, зміст роботи	Термін проведення	Відповідальні	Форма проведення
1.     2.   3.         4.	Мистецтво спілкування педагога з дітьми   Методика Глена Домана   Створення умов для виховання творчої особистості кожної дитини   Безпека життєдіяльності дітей – важливий  аспект навчально-виховного процесу в ЗДО.	вересень     листопад   лютий         квітень	Паньків Л.В.     Возьна А.В.   Романишак Г.І.       Домінська Л.Ф.	доповідь     майстер-клас   круглий стіл         виступ

 

 

 

1.4.        Відкриті покази різних видів роботи

 

№ з/п	Тема, зміст роботи	Термін проведення	Відповідальні	Форма проведення
1.           2.         3.         4.           5.           6.         7.	Формування знань про властивості води у дітей молодшого дошкільного віку під час дослідницької діяльності.   Розвиток дрібної моторики та вміння класифікувати за кольором та розміром за допомогою LEGO   Формування вміння оцінювати певну моральну ситуацію під час роботи з художнім твором   Розширення та закріплення знань про математичне мовлення та ознайомлення з навколишнім світом під час ігрової діяльності   Формування рухів органів артикуляційного апарату за допомогою гімнастики з дітьми, які мають мовленнєві порушення.   Забезпечення активізації словника під час створення моделі вірша за допомогою силуетних зображень.   Виховання у старших дошкільників патріотизму на музичних заняттях.	жовтень           листопад         грудень         січень           лютий           березень         квітень	Григоровська О.Б.         Паньків Л.В.         Домінська Л.Ф.       Зіняк М.І.           Возьна А.В.           Романишак Г.І.       Уманців Г.І.	заняття           гра-заняття          заняття         гра-заняття           комплексне заняття         заняття         заняття

 

3.5           Заходи з атестації

 

№ з\п	Заходи	Термін виконання	Відповідальний	Примітка
1	Поновити інформацію для педагогів закладу дошкільної освіти в куточку з атестації	До 01.09.2022	Директор
2	Переглянути перспективний план атестації вихователів, внести необхідні зміни.	Вересень, 2022	Директор
3	Ознайомити педагогічний колектив з нормативними документами щодо проведення атестації.	Вересень, 2022	Директор
4	Видати наказ про створення атестаційної комісії у 2022-2023 навчальному році та затвердити її склад	До 01.10.2022	Голова атестаційної комісії
5	Прийняти заяви від педагогічних працівників на проходження позачергової атестації.	До 05.10.2022	Голова атестаційної комісії
6	Розглянути подані документи, затвердити графік проведення атестації, довести його під особистий підпис до відома педагогів, які атестуються.	До 05.10.2022	Атестаційна комісія
7	Видати наказ про проведення атестації педагогічних працівників у 2022 - 2023 навчальному році	До 05.10.2022	Директор
8	Надати відділу освіти територіальної громади відомості про атестацію педагогічних працівників, які атестуються комісією ІІ рівня	До 01.10.2022	Директор
9	Підготувати бланки атестаційних листів встановленого зразка.	Березень, 2023	Директор
10	Проведення відкритих занять, виховних заходів, проектів, режимних моментів, свят педагогами, які атестуються.	За графіком	Педагоги, атестаційна комісія
11	Провести співбесіди з педагогами, моніторинг знань вихованців з метою об’єктивної оцінки роботи педагога.	Жовтень- березень, 2022 – 2023	Члени атестаційної комісії
12	Завершити вивчення роботи педагога, оформити атестаційні листи.	До 10 березня 2023	Атестаційна комісія
13	Ознайомити педагогів з характеристикою під особистий підпис.	За 10 днів до засідання	Секретар атестаційної комісії
14	Провести засідання атестаційної комісії, розглянути атестаційні матеріали, заслухати презентації, портфоліо , звіти педагогів, які атестуються.	За графіком	Голова атестаційної комісії
15	Видати наказ за результатами атестації, надати матеріали для перерахунку заробітної платні, відповідно до тарифного розряду.	Березень, 2023	Голова атестаційної комісії
16	Видати наказ про результати атестації.	Квітень, 2023	Голова атестаційної комісії
17	Звіт про результати атестації надати до відділу освіти Старобогородчанського ОТГ.	Квітень, 2023	Секретар атестаційної комісії

 

3.6           Система моніторингу якості освіти

Форма проведення	Тема та зміст заходу	Термін проведення	Відповідальний	Примітка
Спостереження	Медико-педагогічне обстеження дітей з фізичного розвитку	Листопад, квітень	вихователі медична сестра
Спостереження	Моніторинг рівня знань, умінь та навичок дітей дошкільного віку	вересень, грудень, травень	директор вихователі
Тестування	Обстеження дітей на звукову вимову	вересень, квітень	вихователі груп
Тестування	Психологічна діагностика	2р/рік	практичний психолог
Анкетування	Моніторинг організації освітнього процесу в ЗДО (за результатами анкетування вихователів, батьків)	за потребою	директор вихователі
Огляд	Моніторинг навчально-методичного забезпечення освітнього процесу в ЗДО	вересень жовтень	вихователі

 

 

Розділ IV.

 

Адміністративно-господарська діяльність

 

4.1. Забезпечення матеріально-технічних та навчально-методичних умов

 

№ з/п	Назва	Термін проведення	Відповідальні
1.       2.     3.   4.       5.   6.   7.       8.     9.     10.   11.   12.       13.     14.	Систематично перевіряти виконання службових обов’язків працівниками ЗДО.   Комплектація вікових груп відповідно до віку дітей.   Тарифікація працівників.   Робота з трудовими книжками, особовими картками та справами працівників.   Річні звіти.   Звірка та виконання кошторису.   Придбання нового ігрового обладнання для спортивно-ігрового майданчика.   Ремонт спортивно-ігрового обладнання (старого).   Здійснення контролю за харчуванням.     Придбання столового посуду.   Підготовка ЗДО до зимового періоду.   Забезпечення своєчасного проходження  медичного обстеження працівників.   Здійснення контролю за економією електроенергії та газу.   Організація весняних робіт на грядках д/з, посадка квітів	1 раз в тиждень       Вересень 2022р.     Вересень 2022р.   Жовтень 2022р.       Грудень 2022р.   Грудень 2022р.   Вересень 2022р.       Вересень 2022р.     1 раз на тиждень     Серпень 2022р.   Жовтень 2022р.   Протягом року       Протягом року     Квітень 2023р.	Директор       Директор     Директор    Директор       Директор   Директор   Директор       Завгосп     Директор Завгосп   Завгосп   Колектив   Медична сестра директор   завгосп       Директор завгосп колектив

 

4. 2. Інструктажі з питань охорони праці, безпеки життєдіяльності, пожежної безпеки

 

№ з\п	Заходи	Термін	проведення	відповідальні	примітка
		місяць	тиждень
1.             2.             3.       4.                                                       5.                       6.	Проведення вступного інструктажу для осіб, яких приймають на роботу.   Повторний інструктаж для працівників залучених до робіт з підвищеною небезпекою.   Повторний інструктаж для інших працівників.   Позаплановий інструктаж: -  при введенні в дію нових або переглянутих нормативно-правових актів з охорони праці, а також при внесенні змін і доповнень до них; - при порушеннях працівниками вимог нормативно-правових актів з охорони праці, що призвели до травм , аварій, пожеж; - при перерві в роботі виконавця робіт більш, ніж на 30 календарних днів – для робіт підвищеної небезпеки, і решти робіт – понад 60 днів.   Цільовий інструктаж: - при аварії або стихійного лиха; - при проведенні робіт на які відповідно до законодавства оформлюють наряд-допуск, наказ.   Перевірка знань  з інструктажів	До початку роботи           1 раз на 3 місяці           1 раз на 6 місяців     По мірі необхідності                                                     По мірі необхідності                     Після проведення кожного з інструктажів	На робочому місці	директор             директор, завгосп           директор завгосп     директор                                                       директор                       директор, завгосп

 

4.3 Санітарно-просвітницька робота

 

№ з/п	Зміст роботи	відповідальні	термін	примітка
1.         2.         3.       4.       5.       6         7.           8.           9.	Як організувати роботу дошкільного закладу під час воєнного стану?     Правила роботи ЗДО під час карантину       Вести постійний контроль за санітарним станом приміщень, ігрових майданчиків   Контроль за виконанням співробітниками правил особистої гігієни   Контроль за своєчасною зміною постільної  білизни, рушників, серветок.   Контроль за проведенням генеральних прибирань та розподілом обов’язків серед технічного персоналу.   Проведення бесід і лекцій для батьків та працівників закладу з питань раціонального харчування дітей, профілактики різних захворювань.   Повідомлення персоналу та батьків про наявність санітарно- просвітницької літератури з профілактики різних інфекційних захворювань.   Випуск санбюлетня.	Директор Завгосп медична сестра   Директор Завгосп Медична сестра   Директор Завгосп Медична сестра Директор Медична сестра   Директор Медична сестра   Директор Завгосп Медична сестра   Директор Педагоги Медична сестра     Директор Педагоги Медична сестра     Медична сестра	1 раз в тиждень       При потребі          Щоденно       1 раз в тиждень     1 раз у 10 днів     1 раз в тиждень       1 раз в місяць         В міру надходження         1 раз в місяць за потребою

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Розділ V

Організаційно-педагогічна робота

 

5.1. Взаємодія з батьками

5.1.1. Загальні батьківські збори

 

№ з/п	Тема,  план	Термін проведення	Відповідальні	Форма проведення
1.                           2.	«Освітній процес у 2022-2023 навчальному році в умовах воєнного стану»  - Особливості організації освітнього процесу у 2022-2023 н.р.; -  Форми здобуття дошкільної освіти;     - Партнерська взаємодія між батьками та педагогами закладу.   «Усвідомлене батьківство як умова повноцінного розвитку дитини та підвищення виховного потенціалу громади». - Засади відповідального батьківства.   - Формування здорової життєвої позиції щодо батьківства та зміцнення батьківського потенціалу сімей.   - Щоденна турбота та безпека здоров’я дітей.	вересень 2022р.                         травень 2023р.	директор психолог вихователі медична сестра логопед                 директор вихователі психолог медична сестра логопед	класична                                 класична

 

 

 

 

 

 

5.1.2. Групові батьківські збори

5.1.3. Група раннього віку (3 р.ж.)

 

№ з/п	Тема	Термін проведення	Відповідальні	Форма проведення
1.     2.     3.	Адаптація дитини до умов дитячого садка.   Мій безпечний шлях в дитячий садок   Моральне виховання дошкільника в родині та дитячому садку	вересень 2022р.   січень 2023р.   квітень 2023р.	Зіняк М.І.     Згоба Г.В.     Зіняк М.І.	класична     класична     класична

 

5.1.4. Група молодшого дошкільного віку

(4 р.ж.)

 

№ з/п	Тема, назва	Термін проведення	відповідальні	Форма проведення
1.     2.       3.	Розвиток мовлення молодших дошкільників   Роль матері та батька у вихованні та розвитку дитини   «Бережемо здоров’я з дитинства або десять заповідей здоров’я»	вересень 2022р.   лютий 2023р.     квітень 2023р.	Григоровська О.Б.   Барабаш М.І.       Григоровська О.Б.	класична     класична       класична

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

5.1.5. Група середнього віку

(5 р. ж.)

 

№ з/п	Тема, назва	Термін проведення	Відповідальні	Форма проведення
1.     2.         3.	«Моя сім’я – що може бути дорожче»   Використання українських народних ігор в навчально-виховному дошкільному закладі   Формування працьовитості  у дошкільнят.	вересень 2022р.   лютий 2023р.       квітень  2023р.	Згоба Г.В. Паньків Л.В.   Згоба Г.В. Паньків Л.В.       Згоба Г.В. Паньків Л.В.	класична     класична         класична

 

5.1.6. Група старшого дошкільного віку.

(6 р.ж.)

№ з/п	Тема, назва	Термін проведення	Відповідальні	Форма проведення
1.           2.     3.	Співпраця ЗДО і родини у формуванні духовно-багатої та патріотично налаштованої особистості.   Книга – як засіб контакту дитини з світом.   Школа – це зовсім не страшно.	вересень 2022р.           січень 2023р.   квітень  2023р.	Домінська Л.Ф. Романишак Г.І.         Домінська Л.Ф. Романишак Г.І.   Домінська Л.Ф. Романишак Г.І.	класична           класична     класична

 

5.2. Співпраця із закладом загальної середньої освіти

 

№ з/п	Зміст роботи	Термін	Виконавці	Відмітка
1.             2.       3.               4.         5.             6.       1.       2.               3.           4.         5.               1.             2.     3.         4.           5.           6.	Організаційна робота Організація предметно-ігрового середовища і життєвого простору з метою забезпечення різноманітної діяльності  дітей дошкілля і початкової школи з урахуванням їхніх вікових і індивідуальних інтересів. Впровадження нових форм організації діяльності дітей.     Проведення екскурсій, спільних заходів для дошкільнят і учнів початкової школи (запрошення дошкільнят до шкільної бібліотеки, спортивної та актової зали; на свято Першого та Останнього дзвоника тощо)   Забезпечення єдиного підходу під час формування у дітей основних життєвих компетентностей.     Проведення вчасного медогляду дітей, аналіз даних про стан здоров’я та рівень фізичного розвитку дошкільнят старшої групи та учнів 1-х класів.     Адміністративний контроль за адаптацією першокласників.     Методична робота Робота вчителів початкових класів і вихователів у спільному МО.   Проведення спільного теоретико-практичного семінару з питань наступності та адаптації дітей до навчання  в школі. Обговорення інноваційних технологій;  результатів моніторингу тощо.     Вивчення та аналіз програми розвитку у дошкільний період і в початковій школі; вимог, визначених у нормативних документах.     Взаємовідвідування  занять у старшій групі дошкілля учителями початкової школи; відвідування уроків  1-4 класах вихователями.   Вивчення індивідуальних  та психо-фізичних особливостей кожної дитини, рівня її розвитку, починаючи зі старшої групи дошкілля.     Психодіагностична та корекційно-розвивальна робота Проведення психодіагностичної роботи з дітьми 5-6-річного віку, спрямованої на виявлення рівня та особливостей розвитку дитини, її готовності до навчання.     Робота з батьками Участь педагогів школи в батьківських зборах ЗДО.   Організація психолого-педагогічних консультацій для батьків.       Обладнання куточків для батьків у ЗДО. (матеріали з тем «Підготовка дітей до школи», «Що повинен знати і уміти першокласник» тощо).     Організація бесід, консультацій для батьків майбутніх першокласників.         Розміщення інформації для батьків через публікації на блозі під рубрикою «Готуємося до школи».	Вересень               Постійно       Постійно               Постійно         Вересень             I семестр       Постійно       Квітень               листопад           лютий-березень       постійно               Квітень-травень           Вересень-жовтень     Постійно       Лютий            Квітень           Квітень	Вихователі дошкілля Вчителі поч. класів         Вихователі дошкілля Вчителі поч. класів Заступник ВР Вихователі дошкілля Вчителі поч. класів       Вихователі дошкілля Вчителі поч. класів   Адміністрація Вихователі дошкілля Вчителі поч. класів     Адміністрація       Заступник НВР     Заступник НВР             Вихователі дошкілля Вчителі поч. школи     Вихователі дошкілля Вчителі поч. школи   Вихователі дошкілля Вчителі поч. школи         Практичний психолог           Вчителі поч..школи   Практичний психолог Вихователі Вчителі поч..школи Вихователі           Практичний психолог Вихователі Вчителі поч..школи   Методист

 

5.3.Проведення спільних заходів з фізкультурно-оздоровчого, художньо-естетичного циклів

 

5.3.1. Перспективний план розваг

на 2022-2023 навчальний рік (1, 3 тиждень)

(вихователі)

 

Вересень:    1.  Фізкультурні розваги

                      2.  Пригоди в осінньому лісі.

 

Жовтень:    1. Фізкультурні розваги

                      2. На ярмарку зустрінемось.

 

Листопад:   1. Фізкультурні розваги

                      2. Без рідної пісні, без мови, без мами збідніє земля.

 

Грудень:      1. Фізкультурні розваги

                      2. Веселі посиденьки.

 

Січень:        1. Фізкультурні розваги

                      2. Коляда, коляда в нашу хату загляда.

 

Лютий:        1. Фізкультурні розваги

                      2. У гості до звірят.

 

Березень:     1. Фізкультурні розваги

                       2. Життєва дорога Тараса Шевченка.

 

Квітень:      1. Фізкультурні розваги

                      2. Великдень зустрічаємо – радіємо, співаємо!

 

Травень:     1. Фізкультурні розваги

                      2. Щаслива матуся, щаслива дитини, родина та вся

                          Україна

 

 

 

 

 

 

 

5.3.2. Перспективний план  музичних розваг

на 2022-2023 навчальний рік (2, 4 тиждень)

 

Вересень:   1. «Нас вітає дитсадок».

                     2. День уродин.

 

Жовтень:   1. Музичний калейдоскоп.

                    2. День уродин.

 

Листопад:  1. Спів пташок – слухання музики.

                     2. День уродин.

 

Грудень:     1. День уродин.

                     2. Святий Миколай вже прийшов до нас.

 

Січень:        1. День уродин.

                      2. Весела коляда.

 

Лютий:        1. День уродин.

                      2. Стрітенські розваги.

 

Березень:    1. Весняночка-паняночка.

                      2. День уродин.

 

Квітень:      1. Великодні гаївки.

                      2. День уродин

 

Травень:      1. День уродин

                       2. Сонечко всміхнулося.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

5.3.3. Перспективний план свят

на 2022-2023 навчальний рік

 

Ранній вік ( 3-й рік життя)

 

1.     Новорічне свято.

2.     Зі святом матусю моя.

 

 

Молодший дошкільний вік (4-й рік життя)

 

1.    Музична казка «Осінній дощик».

2.    Зимова казка.

3.    Весна-красна вже прийшла.

 

Середній дошкільний вік (5-йрік життя)

 

1.    Осінь в лісі.

2.    Під новий рік.

3.     Букет для матусі.

 

Старший дошкільний вік (6-й рік життя)

1.    «Осінь у саду» – ярмарка.

2.    «Весела коляда». «Щедрий вечір».

3.    Свято мами і весни.

4.    Випускний бал.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Розділ VI

 

Внутрішня система оцінювання якості освітньої діяльності

6.1. Вивчення стану організації освітнього процесу

 

№ з/п	Вид	Напрям вивчення	Термін вивчен-ня	Форма узагаль-нення	Відпові- дальні	Відмітка про вико-нання
1	комплексне	Комплексне вивчення рівня життєдіяльності дітей в  групах  (молодшого та середнього дошкільного віку)	Січень 2023 р.	довідка	директор, вихователі
2	тематичне	Розвиток мовленнєвої компетентності дошкільників в ігровій діяльності за результатами впровадження інноваційних технологій	Березень 2023 р.	довідка	директор, вихователі
3	Вибіркове вивчення	Виховання у дітей навичок самообслуговування	Упродовж року	Контрольні картки	директор, медична сестра
		Дотримання режиму дня з урахуванням вимог програми	Система-тично	Контрольні картки	директор, медична сестра
		Виконання рухового режиму протягом дня	Система-тично	Контрольні картки	директор, медична сестра
		Організація і проведення прогулянок упродовж дня	Система-тично	Контрольні картки	директор, медична сестра
		Якість проведення ранкової гімнастики	Система-тично	Контрольні картки	директор, медична сестра
		Виховання культурно-гігієнічних навичок	Система-тично	Контрольні картки	директор, медична сестра
4	Попереджувальне вивчення	Підготовка педагогів до робочого дня	Постійно	Контрольні картки	директор, медична сестра
		Зміст, якість, своєчасність перспективного та календарного планування	Система-тично	Контрольні картки	директор, медична сестра
		Виконання режиму дня в організації життєдіяльності дошкільників	Упродовж року	Контрольні картки	директор, медична сестра
		Створення умов для самостійної рухової діяльності	Упродовж року	Контрольні картки	Завідувач, вих.-мет.
		Створення умов адаптації дітей до умов закладу дошкільної освіти	Упродовж року	Контрольні картки	директор, медична сестра
5	Епізодичне вивчення	Зміст ігрових зон	Упродовж року	Контрольні картки	директор
		Оформлення народознавчих осередків	1 раз на квартал	Контрольні картки	директор
		Використання ігрових прийомів організації режимних процесів	Упродовж року	Контрольні картки	директор
		Форми роботи з батьками з адаптації дітей до умов ДНЗ	Упродовж року	Контрольні картки	директор
		Організація свят, розваг, ранків	Упродовж року	Контрольні картки	директор
		Організація та проведення фізкультури на свіжому повітрі	Упродовж року	Контрольні картки	директор
		Перевірка виконань рекомендацій оперативного контролю	постійно	Контрольні картки	директор
6.	Підсумкове вивчення інформація до педради	Перевірка навчальних досягнень дошкільників	Грудень травень	Контрольні картки	Директор
		Діагностика рівня виконання БКДО, формування життєвої компетенції дошкільників	Вересень травень	Контрольні картки	Директор
		Тестування дітей ст. груп на визначення психологічної готовності до навчання в школі	Квітень травень	протокол	Практичний психолог

 

 

6.2. Охорона праці, безпека життєдіяльності

 

 

№ з\п	Заходи	Термін	проведення	відповідальні	примітка
		місяць	тиждень
1.                   2.         3.               4.               5.                       6.             7.	З метою зміцнення та збереження здоров’я кожного вихованця та працівників ЗДО:  - на робочому місці; - позачергові інструктажі на час вступу на роботу;   Ознайомлення працівників з посадовими інструкціями.   З метою запобігання нещасних випадків стежити за дотриманням техніки безпеки у групах і на майданчиках.   Надати методичну допомогу вихователям з впровадження валеологічних знань у практику роботи з дітьми.   Надати методичну допомогу вихователям з пропаганди правил пожежної безпеки та техніки безпеки серед дітей, проведення занять на цю тематику.       Розробити та організувати заходи спрямовані на дотримання дітьми правил дорожнього руху.   Провести «Тиждень безпеки дитини в ЗДО»	Вересень Березень                 Березень         Впродовж року             Впродовж року             Впродовж року                     1 раз на квартал           1 раз в квартал	4 тиждень місяця                 4 тиждень місяця                                                                             3 тиждень місяця	директор, завгосп                 директор         директор завгосп голова ПК           директор вихователі             директор                       педагоги             педагоги

 

 

6.3. Організація харчування

 

№ з/п	Зміст роботи	Відповідальні	Термін	Примітка
1.         2.       3.       4.           5.       6.	Контроль дотримання санітарно-гігієнічних правил під час приготування їжі та кулінарну обробку продуктів.   Перевірка якості приготування їжі та ведення за формою різних журналів.   Контроль за закладкою продуктів до котла.     Складання щоденного та перспективного меню.         Розрахунок калорійності.       Контроль за строками реалізації продуктів, що швидко псуються.	Директор Медична сестра     Директор Педагоги     Директор Медична сестра   Директор Завгосп Медична сестра  Кухар   Директор Медична сестра   Директор Медична сестра	Щоденно         1 раз в тиждень     Щоденно       Щоденно           Щоденно       Щоденно

 

6.4. Організація роботи з цивільного захисту

 

№ з/п	Зміст	Термін	Відповідальний
1.     2.         3.       4.                         5.	Стан цивільного захисту та заходи щодо його покращення   Підготовка і проведення «Дня цивільного захисту»       Підготовка і проведення «Тижня безпеки дитини»     Видати накази: - Про організацію і ведення цивільного захисту. - Про створення комісії з питань надзвичайних ситуацій. - Про призначення комісії з питань евакуації. - Про підготовку та проведення «Дня цивільного заходу», «Тижня безпеки дитини». - Про підсумки підготовки з цивільного захисту в  2022р. і завдання на 2023р.   Затвердити плани: - План реагування на надзвичайні ситуації. - План евакуації. - План основних заходів з підготовки цивільного захисту на 2023 рік. - План підготовки і проведення «Дня цивільного захисту"» «Тижня безпеки дитини». - План підготовки та підвищення кваліфікації керівного складу.	лютий на педраду   травень         квітень       січень     січень   лютий   березень     травень       січень   січень грудень   січень     впродовж року	директор, завгосп медична сестра   директор, педколектив, завгосп, медична сестра   директор, педколектив, медична сестра   директор     директор   директор   директор     директор       директор   директор директор   директор     директор